Con Goodworking School y en el S.XXI trabajáis con mayor Consciencia, con un renovado estilo de Vida en mayor equilibrio. Porque os ofrecemos enriquecedores programas de formación complementaria de Goodworking School, que os sirven para evolucionar más rápidamente, como individuos y como Empresas, y continuar encaminados a impactar de manera favorable y conjuntamente: en la sociedad, el medioambiente y la economía. Así, damos la bienvenida a una generación empresarial de Triple Impacto Positivo»

Escuela Internacional de Innovación Educativa. Goodworking School es una iniciativa que os sirve como complemento educativo a estudiantes y profesionales de nuestra sociedad. Es una formación complementaria que os ayuda a las personas a aprender a trabajar mejor, basándose en la mejora de las relaciones con vosotros mismos y con los demás compañeros, con el entorno en el que vivimos, y con el planeta que habitamos. Todo en pos del bienestar real de las personas de la organización y la sostenibilidad global, para mejorar la calidad de vida de todos. Somos pioneros en serviros, con una propuesta educativa sistémica, integral y facilitadora, complementaria y universal, del proceso de transformación que requiere nuestra sociedad, abarcando todos los puntos clave necesarios para la asimilación y comprensión de los cambios a nivel individual y colectivo para lograr el equilibrio en todos los ámbitos de la vida personal, profesional y en el planeta.

#SeguimosCreciendo2025

#GoodworkingTrend2025

✅EL PROYECTO GOODWORKING SCHOOL
PARTICIPANTE DE LAS CONFERENCIAS Y SESIONES DE TRABAJO DEL #PACTFORSKILLS (CONTINUACIÓN VII)

PROYECTO GOODWORKING SCHOOL 2025

✅EL PROYECTO GOODWORKING SCHOOL
PARTICIPANTE DE LAS CONFERENCIAS Y SESIONES DE TRABAJO DEL #PACTFORSKILLS (VIII)

✅EL PROYECTO GOODWORKING SCHOOL
PARTICIPANTE DE LAS CONFERENCIAS Y SESIONES DE TRABAJO DEL #PACTFORSKILLS (IX)

✅EL PROYECTO GOODWORKING SCHOOL
PARTICIPANTE DE LAS CONFERENCIAS Y SESIONES DE TRABAJO DEL #PACTFORSKILLS (X)

INSERTADO EN FECHA POSTERIOR A LA PUBLICACIÓN DE ESTE ARTÍCULO.

“La Unión Europea necesita personal cualificado para responder a los nuevos retos y mantenerse competitiva. Sin embargo, a medida que cambian las exigencias laborales, muchos trabajadores tienen dificultades para mantenerse al día y las empresas no encuentran el talento adecuado. Estas carencias de competencias y mano de obra están frenando la competitividad europea. Por ello, la Comisión Europea presenta la Unión de Competencias, un plan para mejorar la educación, la formación y el aprendizaje permanente de alta calidad. Su objetivo es: ofrecer niveles más altos de competencias básicas y avanzadas; ofrecer oportunidades para que las personas se actualicen y adquieran nuevas competencias periódicamente; facilitar la contratación por parte de las empresas de toda la UE; atraer, desarrollar y retener al mejor talento en Europa.
La Unión de las Competencias empoderará a las personas de toda la UE, al dotarlas con las competencias que necesiten para tener éxito en su etapa de formación y en su vida profesional. También facilitará que estas competencias puedan aprovecharse en distintos países de la UE. Al abordar los desequilibrios de género y ayudar a las empresas europeas a encontrar los trabajadores que necesitan, su objetivo es hacer que la UE sea más competitiva e inclusiva. 
Si se mejoran la educación y las competencias, el modelo social europeo seguirá siendo asequible gracias a una economía competitiva.”

https://commission.europa.eu/topics/eu-competitiveness/union-skills_es



















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